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护理部召开全日制本科护士与男护士座谈会

发布时间:2015-3-16   

    为了加快护理队伍建设,促进青年护士尽快成长,3月4日,护理部组织召开我院全日制本科护士与男护士座谈会。

    本次会议由护理部刘仁莲主任主持,人力资源部杨燕媚主任、护理部主管李林枝、科护士长及部分护士长代表也参加了本次座谈会。座谈会上,大家积极发言,汇报了各自的工作和思想状况,分析了自身存在的不足,并结合自身成长对如何提高自己的临床、教学和科研能力进行了交流,明确了下一步努力的方向。杨主任、李主管及护士长结合自身多年临床及管理经验,对大家做工作中遇到各种困难及困惑给予了一一指点,关键是要脚踏实地干好临床、勤奋学习专业知识、加强人文素质修养。

    接下来,刘仁莲主任在会上发表了热情洋溢的讲话,肯定了本科护士在临床科室的工作成绩。她指出:为加快本科护士的培养和教育,护理部将采取多种渠道、多种形式的培养方式,鼓励本科护士之间应加强沟通和交流护理体会、工作经验以及科研构想等。她还强调了本科护士在护理队伍中的重要作用和现阶段培养计划:一是要轮转到艰苦岗位和重点科室,发扬不怕苦、不怕累的奉献精神,认真学习和锻炼自己。二是充分发挥所学专业知识,结合临床所用,在护理科研事业上做出新贡献。同时,鼓励大家要在实践中加强管理知识的学习和应用。

    随着我院全日制本科生护士与男护士的不断增多,院领导及护理部对全日制本科生与男护士的工作、生活倍加关心和重视。刘仁莲主任向大家介绍了国内外男护士发展的现状,分析了我国对男护士的需求形势和男护士自身的优势,并对男护士提出了三点希望:一是认清形势,安心工作;二是转变观念,树立信心;三是做好自身的定位,策划好自身的职业生涯发展规划,希望男护士能健康成长,充分发挥专业特长,丰富业余生活。

    最后刘仁莲主任在总结中指出,本科生与男护士作为医院思想最活跃的群体,希望可以多给医院提建议、意见,保持良好的精神风貌,以饱满的热情对待自己的工作,并用这种激情感染周围的人,带动医院护理事业的发展,医院也将尽最大的努力为年轻人提供实现理想和抱负的舞台。

    历时3个多小时的互动式的交流,气氛热烈,大家都感觉收获颇多,进一步明确了任务、增强了责任意识,对未来充满了信心。

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